近日，范先生从公司离职了，但是他半年前在公司年会中的特等奖却还是没有领到，范先生说，他都怀疑公司是不想给自己兑现这个特等奖，才把自己辞退的。

　　之前范先生的公司办年会的时候有一个抽奖环节，一开始所有的员工先一起抽了一次，当时范先生没有中奖，但是没过多久，公司的董事长兴奋地宣布追加一个特等奖，奖品是当时市面上比较贵的一款新款手机。

　　这次，幸运的范先生抽中了特等奖，但是当时兴奋的范先生没有想到，自己直到离开这家公司，都没有拿到属于自己的奖品。

　　范先生说，为了这部手机，他也多次问过公司的负责人，但是公司永远都说要等着总部那边的答复，但是过去了很久还是没有消息。

　　最后，在范先生被辞退之后，他终于忍不住再次向公司讨要属于自己的奖品，并且质疑公司是不是不想给这个手机了，对此，公司终于告诉范先生，这一切都是因为当时董事长玩得太开心了。

　　原来，这部手机根本就不在公司财务的计划之内，当时年会的气氛太好，老板情绪激动，临时追加了一部新款手机作为特等奖，但是这笔钱该怎么出，总部有很大的争议。

　　经过协商，公司负责人承诺一定会把奖品交给范先生，并且跟范先生签订了协议，时隔多个月，范先生终于拿到了属于自己的年终奖奖品。

　　对此，你怎么看呢？

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